जम्मू और कश्मीर

J&K GMC Employees Promotion: 6 साल बाद भी नहीं मिला Promotion

J&K के नए GMCs में 3 हजार से ज्यादा Non-Gazetted कर्मचारी बिना Promotion के काम करने को मजबूर, सरकार पर अनदेखी के आरोप

GMC कर्मचारियों का दर्द! 6 साल बाद भी नहीं मिला Promotion, बढ़ा गुस्सा

J&K के नए GMCs में Non-Gazetted कर्मचारियों में भारी नाराजगी

J&K GMC Employees Promotion को लेकर जम्मू-कश्मीर के पांच नए Government Medical Colleges (GMCs) में काम कर रहे हजारों Non-Gazetted कर्मचारियों में भारी नाराजगी है। कर्मचारियों का आरोप है कि 2019 में नियुक्ति के बाद से अब तक ना तो Service Recruitment Rules (SRRs) बनाए गए और ना ही Departmental Promotion Committees (DPCs) आयोजित की गईं, जिससे उनका Career Growth पूरी तरह रुक गया है।

करीब 3,000 कर्मचारी GMC Kathua, Doda, Rajouri, Anantnag और Baramulla में पिछले लगभग छह साल से बिना किसी Promotion के काम कर रहे हैं। कर्मचारियों का कहना है कि उनका Professional Career पूरी तरह रुक गया है।
J&K GMC Employees Promotion का मुद्दा अब लगातार बड़ा होता जा रहा है। कर्मचारियों का कहना है कि वर्षों से Promotion Policy लागू नहीं होने से उनका भविष्य अधर में लटक गया है।

JKSSB से भर्ती कर्मचारियों ने लगाए सरकार पर गंभीर आरोप

“सरकार सिर्फ कमेटियां बना रही, समाधान नहीं”

इन कर्मचारियों की भर्ती साल 2018 में Jammu and Kashmir Services Selection Board (JKSSB) के जरिए हुई थी। इन पदों को नए GMCs में Healthcare Infrastructure मजबूत करने के लिए बनाया गया था।

कर्मचारियों का आरोप है कि लगातार सरकारें और Health & Medical Education (HME) Department उनकी मांगों को नजरअंदाज करते रहे हैं। उनका कहना है कि हर बार सिर्फ नई Committees बनाई जाती हैं, लेकिन Ground Level पर कोई फैसला लागू नहीं होता।

कर्मचारियों ने कहा कि अगर J&K GMC Employees Promotion से जुड़ी मांगों को जल्द पूरा नहीं किया गया तो आने वाले समय में बड़ा विरोध प्रदर्शन किया जा सकता है।

Gazetted Officers को Promotion, लेकिन Non-Gazetted Staff अब भी इंतजार में

Nursing, Paramedical और Technical Staff में बढ़ रही निराशा

कर्मचारियों ने कहा कि जहां Gazetted Officers को समय-समय पर Promotions और DPCs का फायदा मिलता है, वहीं Non-Gazetted कर्मचारियों के लिए कोई Promotion Policy ही नहीं बनाई गई।

इसमें Nursing Staff, Paramedical Staff, Technical Employees, Ministerial Staff और Class-IV कर्मचारी शामिल हैं। कर्मचारियों का कहना है कि अस्पतालों को 24 घंटे चलाने में सबसे बड़ा योगदान उनका है, लेकिन उनके भविष्य को पूरी तरह नजरअंदाज किया जा रहा है।

“Career पूरी तरह रुक गया”, कर्मचारियों ने बयां किया दर्द

GMC Doda और Rajouri कर्मचारियों ने जताई नाराजगी

GMC Doda के एक कर्मचारी ने कहा कि उन्होंने अपनी नौकरी के सबसे अहम साल बिना Promotion और Career Security के गुजार दिए।

वहीं GMC Rajouri के कर्मचारी ने कहा कि Non-Gazetted Staff को “Neglected Workforce” बनाकर छोड़ दिया गया है। उन्होंने कहा कि Ward, Laboratory और Emergency Services जैसी अहम जिम्मेदारियां वही संभालते हैं, लेकिन उनके Career Growth पर कोई ध्यान नहीं दिया जा रहा।

Service Rules नहीं बनने से प्रशासनिक व्यवस्था भी प्रभावित

कर्मचारियों ने पूछा- “बिना Promotion Structure संस्थान कैसे चलेंगे?”

कर्मचारियों का कहना है कि Service Recruitment Rules लागू नहीं होने से संस्थानों की Administrative Functioning भी प्रभावित हो रही है।

उन्होंने सवाल उठाया कि जब हजारों कर्मचारियों के लिए कोई Promotion Hierarchy, Career Roadmap और Future Planning ही नहीं होगी, तो संस्थानों का सही संचालन कैसे संभव होगा।

कर्मचारियों ने दी बड़े आंदोलन की चेतावनी

SRRs लागू करने और DPCs कराने की मांग तेज

कर्मचारियों ने सरकार से मांग की है कि जल्द से जल्द SRRs को Finalize और Notify किया जाए। साथ ही Pending DPCs करवाई जाएं और सभी Non-Gazetted Categories के लिए Transparent Promotion Mechanism बनाया जाए।

उन्होंने चेतावनी दी कि अगर सरकार ने जल्द फैसला नहीं लिया तो पांचों GMCs में बड़े स्तर पर Protest Movement शुरू किया जा सकता है।

HME Department ने क्या कहा?

सचिव एम राजू बोले- “प्रक्रिया शुरू हो चुकी है”

जब इस मामले में Health & Medical Education Department के सचिव M. Raju से संपर्क किया गया तो उन्होंने कहा कि Non-Gazetted कर्मचारियों के लिए Service Recruitment Rules बनाने की प्रक्रिया शुरू हो चुकी है।

हालांकि उन्होंने इसके Finalization या Notification की कोई निश्चित Timeline नहीं बताई।

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